第426章 何爲鐵人四項?

“……我受支隊黨委之託,前來告誡大家!”

“在部隊,難走的路,都是上坡路!”

“希望大家,努力到無能爲力!拼搏到感動自己!”

參謀長吼了,走了。

給大家提滿了氣,所有人都是榮譽在心中,腳下只管衝。

但參謀長走前,低聲跟方淮講:“想法是可以,但是支隊也不是一個合同隊,你家這個公司後續安置的問題……怕是要一碗水端平喲。”

別的支隊領導,或許不清楚方淮家庭情況,但方開揚方總當初來給英雄王雲坤家屬捐錢的時候,他可是和張支同行的。

豪氣得很,又是軍人退伍,爽快。

方淮見參謀長這個樣子,心知已經上鉤,壓着想笑的嘴角,故意麪露地問了幾個細節。

“有多少人?”

“我們支隊現有的合同制消防員,應該有二三十個,主要在縣裡。”

“我可保證不了提供縣裡的工作,淮力以後頂多能保證發展到市裡。”

“市裡有就不錯了,他們還挑?”

“那…以後不會又有其他支隊,甚至是總隊來找我們吧?一個總隊的合同制,我們可消化不了哇。”

其實,方淮根本不怕,真正能待滿9年的合同制,全省能有多少?

十幾二十個,不得了了。

退伍軍人,能在消防堅持九年,這等毅力,就是翻三倍,公司也吃得下。

不過,肯定不能讓支隊出去給別的支隊,甚至是給總隊瞎許諾。

許諾這事,怎麼能讓支隊來幹?恩情應該直接對接到我這裡好吧?

老子的恩情,利滾利!

參謀長腦子裡的迴路就是挖成地道戰,也看不透方淮的想法,只以爲他是真的擔心,立馬道:

“那我們肯定不會胡亂要求你!合同制這事,十里不同天,一般都是支隊一級具體負責,甚至大隊直接籤合同,跟文員機制是一樣的!支隊一級就可以決定評功評優!政府那邊的政策你不用擔心,那是我們份內之事,該爭取,我們是肯定會爭取的!”

“那…一定要保證退伍軍人,原因我說了,只有當過兵的,才能快速接受和融入這套管理機制。”

老周這下來了興趣:“我想問問伱,你準備怎麼管理?”

方淮咂了咂嘴兒:“管理是很細化的,很難具體說明,總的來說,他們除了擁有休假時間,手機管理這兩點與現役制不同以外,其他的,要和我們一模一樣。

嚴格管理的同時,要給予相同的尊重。

比如說,合同制老消防員,現役兵齡低的,也得叫他們班長,指導歸指導,但絕不能出現現役看,合同制乾的現象,現役,應該幹得更多,急難險重的任務,現役要承擔主要職責和衝鋒職責。

如果出現犧牲…評烈這一點…”

參謀長擺了擺手:“合同制消防員,評烈機制是一樣的,只是…地方合同制的評烈,和體制內消防員,有差別,這一點,不是我們能解決的,這是大環境,公安合同制都一樣。”

方淮點頭:“這件事…我們是不能改變,只能在能做改變的地方補貼上,儘量定高點。

當然,我們也不是請大爺,該訓的訓,該鬆的鬆,該給的給,把公平做到,我相信留人不是問題,個例逃兵,支隊要做到強化合同約束,違約堅決嚴懲,部隊逃兵那是什麼概念?這一點,地方人員同樣不能特殊。

所以……要強化面試關,美國消防體制,別的不說,面試關,要談到非常詳細的職業規劃,職業風險,晉升評估等各方面的信息,考察面試者的心裡素質和自有技能,瞭解入職動機,一場談話,有時候要長達幾個小時。

而且就像剛纔說這個評烈的問題,你得跟人家說清楚吧?

面試這一點,我們是要學習的。

當然,咱們國情不一樣,走關係這事杜絕不了,但面試必須要嚴肅認真,嚴格考量,我們認真了,合同才能認真。

所以,我們中隊的質量關,我要自己來把。”

參謀長聽到這一席話,態度又認真了一些,盯着方淮不住點頭。

“可以,你小子看來是真做了大量功課了,這種做事的態度,我很欣賞。”

方淮淡定一笑:“我是把我的每一步,都當成教科書來做的,可供後人參考,所以,我從未敷衍過。”

“哈哈哈!行,你小子行!好好幹!”

參謀長爽快地笑着上車走了。

方淮看着車輛遠去,揚了揚眉。

他沒有天真到以爲這就能改變合同制,甚至是日後的專職隊待遇了。

合同制待遇,不是一蹴而就的,他要想去爭取,只能走到高位,擁有話語權才行,但手裡有了成功範例,有了一批英勇善戰的合同制消防員,以後說話,也要大聲一些。

“嘿!方隊長,別看了,走了,都走遠了!”

陳哲昌在背後兀地一聲大喝,給方淮整了一激靈。

方淮轉頭。

“陳參謀長,知道您要升官了,說話不必這麼大聲吧?”

這話,可不是玩笑話。

秦副參謀長已經下放當教導員去了,陳哲昌應該很快就要排上去了。

省城消防的司令部副職,可是副團級崗位,他這個正營,算是等到位置,要熬到頭了。

陳哲昌錯愕一秒,卻也沒反駁,只是手拍上他的肩頭,哈哈大笑。

“你小子,說話還是這麼嗆人,怎麼,和參謀長商量什麼大事?”

方淮呵呵笑:“我討飯,參謀長放救災糧,咱們窮人家的事,有啥好說的。”

陳哲昌一臉不信:“你們還窮,咱們戰訓科不得是赤貧?怎麼,中隊改造的錢超支了?”

方淮內心一哂。

快來看,這裡有個老實人。

要當副參謀長的人了,司令部有哪些權限都不知道。

參謀長本來管得就多,要是把財權都放給司令部了,主官,副主官幹什麼?

還超支,我特麼總隊存着兩千萬,不知道咋花呢。

小陳吶,就你這消息的靈通程度,恐怕離支隊真正的核心圈還差得遠吶。

方淮似笑非笑道:

“嗯,超支了,我說把800平的泳池搞個恆溫加熱,帶氣泡按摩功能,參謀長不幹。”

陳哲昌這才反應過來,方淮在扯蛋。

“嘿,耍我是吧?本來還想告訴你個你們中隊的內幕消息,不想聽是吧?那就算了。”

方淮轉頭。

喲喲喲?你還有內部消息。

但那張狗臉,也笑容燦爛起來,上去就是一個熊抱。

“嗨,陳科長,我就跟你開個玩笑!好久不見啊!真是太想念了!”

陳哲昌臉都黑了。

你擱我這兒演失憶是吧?

“別鬧,曹毅的事,他跟你說了嗎?”

方淮放開手,離遠了一點。

“啥事?”

“參謀長跟他談過話了,讓他去戰訓科,他說想繼續在二中隊幹兩年。”

方淮恍然。

“哦…知道一點,不多。” 陳哲昌也是心有疑問,立馬道:“年底給他科長,他都不願意來?你們二中隊,魔力挺大啊。”

按理說,年底,規格也上去了,福利也吃完了,給曹毅的職務,也是接替他,曹毅跨過了副科長的等待,應該滿心歡喜的去上崗,怎麼還想待在二中隊?

科長的位置,可是能上能下的,進能等副參謀長,下能去當副大,甚至正營級大隊長。

中隊再大,也是中隊,還能直接去大隊當主官?不還得過度嗎?

方淮挑起嘴角一笑。

看來老曹是鐵了心要跟他幹大事了,交了這麼大張投名狀。

“陳科,當科長是正營,中隊長也是正營,怎麼就不行了?沒有規定說副團要當科長才能升吧?”

陳哲昌不禁笑了:“支隊是機關工作經驗,中隊到底是基層,上下經歷都要有,才能勝任領導位置,看來曹毅和你都不懂這個,以後你自身提拔,也要注意這個問題。”

方淮沒說話,不置可否。

以後你才知道,什麼叫真正的上層經歷。

彎道快,纔是真的快。

陳哲昌見他不說話,心中答案也有了,只覺得曹毅是沒把幹部幹明白,也不想自討沒趣。

“不說了,可以搞訓練了吧?”

方淮這才笑了。

對嘛,你一個單純的戰訓幹部,就別跟我聊深的,省得我把你當傻子。

“報告!隨時準備戰鬥!”

……

培訓基地,烈日炎炎。

這個天氣訓練,爽度加倍。

陳哲昌已經得到消息,方淮被內定爲接下來全國大比武總隊代表隊的隊長,於是也圖個省心,隊伍一帶到基地,直接交給了方淮,自己則拿了瓶水,坐一邊看着大家練。

看了一會,就開始嘖嘖嘖。

方淮也是個魔鬼。

一幫人搞得飛起,但方淮還是連連搖頭,一陣大吼。

“楊鳳芮!趙易!抓繩!”

“黃永,繩索都放開了,你卡一下幹什麼?卡一下幹什麼?怕死?怕死讓連序來練!”

“不是我卡的!操,繩子和空呼卡住了!”

“手忙腳亂的,怎麼可能不卡?停停停,重來!二組上!你們去旁邊準備,準備好了再來!第一把成績都不出,後面怎麼比較?越比越爛!”

方淮高舉着雙手,比了個“STOP”。

這個地下救援操,屬於攻堅組操法,小團體項目,由4名消防員共同完成。

在高7.5米的救援平臺上,4名消防員着搶險救援服全套,其中2名消防員佩戴空氣呼吸器,利用下降懸垂線降至地面,穿過蛇形杆,2人協力將被救者救至平臺下,將被救者救至平臺。

還是那句話,每個操法,都有個適用情形。

操法目的,是使消防員掌握地下區域利用繩索救助及自救的方法,提高救助業務技能。

方淮不滿意,是因爲這是他認爲最簡單的項目了。

今天下午的訓練科目有個人的橫渡攀爬,團體的高空山嶽救援操。

都在培訓基地的這個救援平臺上練。

團體項目不算甚,真的,個人項目,纔是真正的上頭科目。

號稱鐵人四項。

四百米物資疏散,100米32斤桶,衝100米,100米30斤液化氣罐,50米120斤假人,再衝50米。

這科目,經久不衰,所有消防人的痛。

橫渡攀爬,徒手攀登上9米高的巖壁,登頂後,立即連接橫渡繩,橫渡至對面30米處的救助平臺,連接好懸垂繩,採取點降方式下降至地面,衝出終點線。

橫渡方式,就是當日方淮在央視表演的手腳並用。

攻堅技巧,大繩爬上八樓,不是平時的四樓12米,而是22米左右,然後下垂將至地面,手都爬麻了的情況下,切燈泡上的鐵絲,然後夾大小不一的啤酒瓶,放乒乓球。

這個科目是世界消防員競賽裡的科目,不過,中國消防覺得不夠狠,把原定的四樓爬繩,變成了八樓。

所謂平時表演的那種夾啤酒瓶,切鐵絲都是小兒科,人家直接在前面加一個24米爬繩加坐席懸垂之後,再玩這個。

最後一個,就爽了。

消防鐵人競賽,號稱“鐵人小四項”。

由消防障礙、鋪設水帶、綜合技能、攀登樓層四個分項組成,接連完成。

“消防障礙”,裡面又有幾個小項目,因爲其中有一個用錘子在狹窄空間錘鐵盤的小項目,被戲稱爲“打鐵”,打完鐵,要背30斤水桶穿地籠,跑回來,又去背假人,再跑一圈,然後上三米障礙板,再跳下去。

負重登樓,就不用說,依然是傳統科目,在這裡面,僅被作爲一個小項目。

論體力消耗,僅這個“小四項”就相當於四次四百米物資疏散,組合到一起了,而且,中間不準休息。

消防的人,聽到這個,沒有不咽口水的。

鐵人四項裡,有“小四項”,“小四項”裡有“分四項”。

殺人不用刀,搞一遍鐵人四項就行了。

曾有大比武的猛人,僅僅一次鐵人四項搞下來,直接腰斷。

後世,不是沒有狠的科目,比如“極限穿越”,就是一個Pro max版本的四百米物資疏散,要穿全套戰鬥服,背空呼連着呼吸器來搞,很多人要搞完全程,得把上一頓吃的東西全吐進面罩裡,再被迫重新吃下去。

但,如果提及這個“鐵人四項”,新的消防人只能認慫,一邊拍手,一邊說“老消防牛B”。

解放軍武警叫苦不已的四百米障礙要是和這個科目比,說實話,也就是弟弟。

不,小弟弟。

這根本就不是給一般戰士練的科目,不是百裡挑一的猛將,壓根不要上手去試。

試試就逝世。

消防從10年“打造公安消防鐵軍”開始猛練這個項目,打鐵三年,13年之後,這個鐵人四項就拆開了,變成了三項。

其中,攻堅技巧的八樓爬繩換回了國際標準的四樓。

那個“小四項”,則直接禁掉了。

沒辦法,傷亡率太高,一大批消防鐵人直接在這個鐵人四項裡徹底廢掉。

什麼叫噩夢?這就叫噩夢。

方淮此時想到這個,淡淡笑着道:

“要是再搞不快,咱們今天就搞鐵人四項吧!搞兩次,咱們就收操,回去休息!”

大家全部驚恐回頭,呆滯了兩秒。

兩次…

???

兩次以後,還能收操?

收屍吧?

陳哲昌都頭皮發麻。

我特麼把隊伍交給你,你這是不準備還給我了?

“擦,快快快!”

一時間,全員加速。

363.第354章 這什麼垃圾培訓?第407章 強行達成共識322.第314章 實戰,即是訓練!第24章 一個趔趄引發的血案308.第301章 入黨!第133章 方淮怎麼沒資格?第136章 我的極限力量呢?第424章 合同制消防員?第8章 沒煙沒火,我叫方淮第119章 方淮的計劃(上)第77章 軍營裡不花錢?第416章 研究式訓練法與中隊管理(7K2)第372章 在座的都是240.第235章 卷王來了?360.第351章 方餅王出現了?第492章 消防大排查!258.第252章 騙子第135章 咱賭頭牛吧!第53章 樑指導的心思第457章 我想讀書244.第239章 惜命的方淮第489章 畢其功於一飯(過渡內容,可跳)休假第480章 這個樣,越打越大了第97章 啥是119?302.第295章 地裡奇蹟325.第317章 保水庫!第145章 頭一回等着出警356.第347章 冷天地震怎麼辦?362.第353章 輕輕親親傾傾362.第353章 輕輕親親傾傾224.第219章 演習失敗266.第260章 個人前景第392章 應該破格提幹335.第327章 當代武侯!331.第323章 搭臺子的來了第389章 有人想讓你們當烈士第49章 副班長這個項目我投了第102章 消防兵的天賦?第424章 合同制消防員?第375章 登機!第68章 這舅來了?(剛提的盟主,加更)326.第318章 這就是坡!第477章 昆明陸軍學院288.第282章 蜀道難第426章 何爲鐵人四項?第48章 愛你孤身走暗巷?第408章 飛躍第一步:先擰繩第181章 不要自以爲是298.第292章 救援,走向低谷第385章 一個修心的地方第120章 少數人的戰爭第85章 王劍的忠告第403章 奧運期間,影響不好第200章 報告,輕傷不下火線!360.第351章 方餅王出現了?第137章 沒事,他吃勁!250.第245章 訓練流水賬第186章 我寧願當個原始人339.第331章 五秒鐘的投票286.第280章 急行軍第430章 他違規了嗎?第477章 昆明陸軍學院第371章 方淮的野望240.第235章 卷王來了?第77章 軍營裡不花錢?第375章 登機!第422章 第一戰,功成!255.第249章 兄弟先躺爲敬!第161章 掉下來,就給我吊着!第88章 腿不行,難出頭!246.第241章 月夜談心第89章 二中隊的兵源不行?第493章 帶你看看,怎麼解決的第375章 登機!第478章 惟快不破(擂臺,不喜勿訂)第485章 帶你去戰鬥!242.第237章 普法難第21章 全家都被安排參軍了第160章 好好跟聞班長學習!晚上10點更及加更規則第6章 新書,作者感言第11章 只做三個俯臥撐第383章 泰山中隊374.第365章 魏處長的親傳弟子第87章 到底是誰練?377.第368章 拯救張小華第376章 三天,兩夜!第186章 我寧願當個原始人第491章 一碗湯第185章 模擬現場326.第318章 這就是坡!242.第237章 普法難295.第289章 果然是他們第461章 這根本不是門控!237.第232章 求仁得仁第153章 你得超過聞班長啊!216.第211章 訓練開始第374章 如何開走一架直升機?第141章 重走來時路
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